vol.1954
今年の夏は涼しくて
ホント現場の作業がしやすいです
現場の職人さんたちにとっては
良いことです
涼しいと体にも負担が減ります
このまま秋になってくれれば
いいですね・・・
このブログ管理者
大久保武史とは・・・
１級建築施工管理技士
２級建築士／宅地建物取引士
ＡＦＰ(日本ＦＰ協会認定）
２級ＦＰ技能士
建築・不動産に携わり２８年
紆余曲折の人生
一度は経営に失敗し
どん底を味わった経験から
本当の幸せとは
大きな成功でなく
小さな幸せであると。。。
小さな幸せを大切に
ありがとうと
感謝の気持ちを大切に
熱い想いを
ブログに綴ります
このブログを見ている人が
少しでも勇気が出るよう
熱く書きます・・・
それでは今日も元気にいってみよう！
2026年9月2日（水）号
本日のお話は報告連絡相談は大切
そんなお話です
報告連絡相談が大切
これは過去何度も何度も
繰り返しブログで書いてきました
何度も何度も繰り返しブログで
書いているので
素直にみんなに相談しました、、、
そしたら
「相談してめっちゃ良かった！」
相談することにより
より経営について考えさせられた
報連相を徹底していたからこそ
色々考えさせられたことがありました
「報連相を徹底しろ！」
「報連相は絶対だ！」
そう。。。社員に口酸っぱくいう社長
部下に口うるさくいう上司
いますよね～
でも
自分は守っていない
自分は出来ていない社長
たくさん、たくさんいます
そんな上司もたくさんいます
そして夫婦間でも
夫婦間でも報連相って大事です
そんな報連相の大切さを
身にしみて大切だと思ったことが
ありました
経営のある大きな判断をする時に
「みんなの意見を聞こう」
「この経営判断についてどう思っているか」
報連相を徹底しようといっているのだから
しっかり遂行しよう
そう思いみんなに相談しました・・・
こういう会議をする時って
反対意見が多いものです
経営ってこの反対意見をどう
プラスに変えていくのか？
反対意見はあるけど
その反対意見のままに
経営していてもうまくいかない
そう心得ているので・・・
一度、素直な心になり
報告連絡相談を心の底から
受け入れる
冷静な心で報告連絡相談をする
冷静な心で会議を行う
そうすると
自分の思っている方向と逆の方向に
会議が進みます
そしてそれを今回、素直に
受け入れることが出来ました
反対意見って
実は反対ではまったくない
それは自分軸で動いているので
反対と思うだけであって
違う意見ということであります
まー何をいっているのか
わからないのですが（笑）
報告連絡相談は重要
相談、相談、相談すること
って
めちゃくちゃ大事だなぁ～と
あらためて感じました
結構、大きな判断をする時って
自分の思い通りにいかないと
頭から思っているので
相談しないこと多々あると思います
みなさんもそうだと思います
「どうせ反対されるから相談しないでおこう」
「どうせガミガミいわれるから相談しない」
「どうせ頭ごなしに否定されるから相談しない」
または
「俺は頑張っているから相談しなくてもいい」
「俺は俺だ！結果さえ良ければいい」
そんなことを
思っていないでしょうか？
夫婦間でも一緒です
これはよくあることではないですか・・・
自分もそうなんですが
でも報連相は大事！
報連相が人をつなぐこと！
報連相が人と人のつながりを生む
そこを強く考えると
反対意見があろうが・・・
ガミガミいわれようが・・・
怒られようが・・・
人と人をつなぐのが報連相
報連相をすることが
お互いをリスペクトすること
弊社の経営理念でもあるように
それを遂行することを考えたら
報連相は絶対ですよね
社員さんにリスペクト
上司、部下にリスペクト
同僚にリスペクト
夫婦でもリスペクト
子どもにもリスペクト
リスペクトしているから
報告連絡相談をする
相手のことを思っているから
報連相を徹底する
それが人と人をつなぐことだと
あらためて思いました。。。
人をリスペクトするから
人と人をつなぐから
報連相を徹底する
そんな大事なことをあらためて
思った大久保でした
では、また明日(^.^)/~~~
